Risorse Umane: le persone al centro
Qualunque sia l’evoluzione tecnologica futura una cosa è certa, le risorse umane saranno sempre fondamentali in un’azienda. Di certo, lo sono in Immedya Holding. Nelle grandi multinazionali esiste un reparto dedicato nello specifico alla ricerca delle Risorse Umane. Ma anche in quelle di dimensioni minori, con grandi vedute però, questo aspetto assume un’importanza basale. Il Gruppo Immedya si è sempre mosso rispettando questo principio: nessuno può sostituire l’essere umano. Qualunq
Le aziende più sostenibili al mondo, prendiamo esempio
Tra i temi dell’agenda 2030, molto cara ad Immedya Holding, c’è anche la sostenibilità. Ecco perché vogliamo condividere la virtuosa classifica delle aziende più sostenibili al mondo. L’esempio è un fondamentale stimolo al progresso. Da piccolini impariamo a camminare, a comunicare, a farci capire, anche grazie all’emulazione. Il problema è che non sempre gli esempi ai quali ci si rifà poi nella vita adulta sono così positivi. Di certo però lo è quello che danno le aziende più
Social Media Policy per le aziende, come comportarsi
Facebook, Instagram, Whatsapp ed il loro “fratelli minori” sono stati una rivoluzione. Tanto da rendere necessaria una social media policy per le aziende, delle regole chiare. Se ce lo avessero detto anche solo 5 anni fa che avremmo dovuto dotarci di una social media policy per le aziende, in modo da regolamentare tutto quello che ruota attorno a questo mondo, avremmo gridato all’esagerazione. E invece, oggi, è necessario realizzarla. O quanto meno iniziare a pensarci ed avere chiare impl
Food made in Italy e biotecnologie: il futuro della sostenibilità
La sostenibilità alimentare è un valore che anche chi fa impresa deve tutelare, in ottica di responsabilità sociale. Il food Made in Italy potrebbe essere in pericolo. Ma l’innovazione può salvarlo. Perché una holding della comunicazione dovrebbe occuparsi di food Made in Italy e di sostenibilità alimentare? Domanda lecita ed anzi molto interessante per noi, perché ci permette di parlare di un aspetto molto importante nel Gruppo Immedya: la nostra attenzione alla responsabilità sociale
Inclusive Advertising, la pubblicità contro gli stereotipi di genere
I messaggi pubblicitari ci influenzano. A volte senza che ce ne rendiamo conto. Ecco perché l’Inclusive Advertising è un concetto che potrebbe trasformare la società Gli stereotipi pubblicitari stanno forse, finalmente, cambiando. Ed il merito di questa che potrebbe essere una svolta epocale, è dell’Inclusive Advertising. Procedendo ad una traduzione letterale ed immediata, riporteremmo questo concetto all’italiano “pubblicità inclusiva”, a dei messaggi cioè che aprono le porte a